Обязанности:
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, командировки, отпуска, больничные),
- осуществление контроля за кадровым документооборотом,
- проведение аттестации,
- выполнение распоряжений руководителя отдела.
Требования:
- профильное образование (высшее или среднее профессиональное) или не профильное образование и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом,
- опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года,
- опыт работы в государственной структуре будет преимуществом,
- знание офисных программ, уверенный пользователь 1С 8.3, Word, Excel,
- знание трудового законодательства,
- ответственность, внимательность, усидчивость, не конфликтность, аналитический склад ума, желание работать с документами.
Если Вы любите работать с документами, соблюдение инструкций и НПА для Вас в приоритете, Вы готовы учиться и хотите быть профессионалом своего дела, - тогда ждем Вас в нашу команду!