Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала

Федеральная компания приглашает на работу ведущего менеджера по подбору и адаптации персонала. О компании: ГРУППА КОМПАНИЙ «ВОСТОК-СЕРВИС» — КРУПНЕЙШИЙ В РОССИИ РАЗРАБОТЧИК, ПРОИЗВОДИТЕЛЬ И ПОСТАВЩИК СПЕЦОДЕЖДЫ, СПЕЦОБУВИ И СРЕДСТВ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ (СИЗ). ОСНОВАНА В 1992 ГОДУ. ВХОДИТ В ЧИСЛО СИСТЕМООБРАЗУЮЩИХ ПРЕДПРИЯТИЙ РОССИИ. Миссия компании: Поставляя на предприятия современную качественную спецодежду, спецобувь и СИЗ, мы создаем в высшей степени безопасные и комфортные условия труда для работников любого предприятия, защищаем здоровье и жизнь человека от агрессивного воздействия неблагоприятных факторов производства и окружающей среды, сохраняем трудовой потенциал и здоровье нации. Мы искренне любим свое дело, поэтому нам важно найти умного и добросовестного человека, неравнодушного к людям и к своей работе. Мы предлагаем: Полностью белую заработную плату 70 000 руб.; Интересную социально значимую работу; Возможность карьерного и профессионального роста; Оформление в соответствии с ТК РФ с 1-го дня работы; Доступные парковочные места, а также доставку служебным транспортом (от Горького, через Комсомольскую площадь); Программу адаптации, социальной поддержки и обучения сотрудников (дистанционные обучения, бизнес-тренинги, выездные сессии); Работу в современном и просторном офисе; Пятидневный график работы (с понедельника по четверг с 8:30 до 17:30, в пятницу с 8:30 до 17:00); Место работы: пр-т Ленина 2С (начало ЧТЗ). Обязанности: Полный цикл подбора персонала; Мониторинг рынка труда; Активное участие в социальных проектах компании; Участие в процессе адаптации, оценки и аттестации сотрудников. Требования: Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет; Уверенный пользователь ПК, знание основных офисных программ; Знание технологий подбора и оценки персонала; Желание и умение работать с людьми.