Мы ищем профессионала в продажах с опытом работы в строительной сфере, умением вести переговоры на уровне первых лиц и способностью чувствовать рынок, чтобы находить лучшие сочетания спроса-предложения. В коллеге мы ждём высокий уровень организационных лидерских навыков, понимания строительного рынка, личного навыка продаж и амбициозности, направленной на динамику роста результатов отдела. Обязанности: Ведение переговоров с клиентами, совершение личных продаж при необходимости; Выстраивание работы отдела продаж и постановка задач; Разработка регламентов и скриптов; Анализ звонков менеджеров по продажам и предоставление обратной связи с возможными точками роста; Контроль количественных показателей каждого менеджера; Проведение переговоров с ключевыми партнерами – согласование коммерческих условий; Оптимизация работы CRM; Активное взаимодействие с отделом маркетинга и производственным отделом; Умение и готовность работать с увеличением наценки. Требования: Опыт работы в активных продажах в должности РОП от 5-ти лет; Знание технологии продаж, скриптов, отработки возражений и пр. - готовность проводить обучение менеджеров; Знание основ маркетинга, владение методами анализа рынка и продаж; Уверенное пользование ПК и знание CRM-систем, нацеленность на результат, коммуникабельность, навыки управления, ответственность. Условия: Прямое подчинение генеральному директору и наставничество от собственника; График 5/2 с 8:00 до 17:00 или 9:00 до 18:00 пятница сокращенный рабочий день на 1 час; Оформление по ТК РФ. Если вы уверенны, что именно Вы - наш кандидат, отправляйте сопроводительное письмо с тексом не дублирующее информацию в CV. Напишите в сопроводительном письме, что достигла организация с Вашим приходом в компанию. До встречи на интервью!
Похожие вакансии