other

Начальник управления по мотивации персонала и кадровому резерву

Более недели назад

З/П не указана

Город: Москва. Станции метро: Мякинино

КНГК-ИНПЗ

Тип занятости: Полная занятость

Требуемый опыт: Опыт от 3 лет

Обязанности: Разработка и реализация стратегии мотивации персонала. Организация и проведение мероприятий по повышению вовлеченности сотрудников. Построение системы кадрового резерва и управление её функционированием. Анализ и прогнозирование потребностей компании в ключевых сотрудниках. Разработка программ обучения и развития сотрудников в соответствии с потребностями бизнеса. Оценка эффективности мотивационных программ и адаптация под текущие бизнес-цели. Руководство оценкой персонала (360 градусов, проведение регулярной аттестации, тестирование, Assessment – центры (разработки и проведение) оценка по результатам деятельности, оценка кадрового потенциала и соответствия должности). Анализ текучести персонала, разработка программ по снижению текучести персонала. Руководство направлением по изучению удовлетворенности сотрудников работой в компании, разработка и внедрение мер по повышению лояльности сотрудников. Контроль программы наставничества, анализ эффективности системы мотивации, участие в разработке новых систем мотивации. Расчет потребности в персонале на вновь вводимые объекты, при изменении объемов производства. Проведение анализа совмещаемых профессий. Организация разработки оптимальных графиков работы. Требования: Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии или социологии). Опыт работы в сфере мотивации и управления кадровым резервом от 3 до 6 лет. Понимание современных тенденций и методик в области HR. Опыт разработки и внедрения мотивационных программ. Умение работать с большим объемом информации и принимать обоснованные решения. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Готовность к инновациям и желание развиваться в профессиональной сфере. Условия: Крупная развивающаяся компания; Официальное оформление, полное соблюдение ТК РФ (социальные гарантии, отпуск); Белая заработная плата, квартальная премия; Обучение, профессиональный рост и развитие в рамках компании; График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00 в офисе; Комфортный офис в пешей доступности от метро; Территориальное расположение офиса: м. Мякинино, БЦ Крокус, 5 мин от метро.

Имя не указано

Откликнуться
Разместить Резюме
Пожаловаться ID: 115914125

Похожие вакансии

Руководитель направления по кадровому резерву

Договорная

Москва. Станции метро: Мякинино

ТрансМашХолдинг, Группа компаний

Начальник управления развития корпоративной культуры и мотивации персонала

Договорная

Москва. Станции метро: Мякинино

АНО Проектный офис по Развитию Туризма и Гостеприимства Москвы

Начальник управления мотивации и трудовых отношений

Договорная

Москва. Станции метро: Мякинино

Сибирская Сервисная Компания

Начальник управления подбора и развития персонала

Договорная

Москва. Станции метро: Мякинино

Независимая нефтегазовая компания

Начальник управления оценки и обучения персонала

Договорная

Москва. Станции метро: Мякинино

РЕСО-Гарантия, САО

Специалист по оплате труда и мотивации персонала

От 112 000 руб.

Москва. Станции метро: Мякинино

ГКУ Центр организации дорожного движения Правительства Москвы