Обязанности: Поиск и подбор персонала (массовый подбор). Проведение телефонных и очных собеседований. Размещение информации об вакансиях на работных сайтах. Ведение отчетности по подбору персонала. Требования: Опыт в подборе персонала будет являться преимуществом Активность, ориентация на результат, коммуникабельность, ответственность Готовность работать в режиме многозадачности. Условия: Стабильная заработная плата. Работа в крупной компании. Возможность профессионального и карьерного роста. График работы 5/2 с 9.00 до 17.00 (не за счет обеда)